Let's 処遇改善等加算トレーニング

2023-09-29

処遇改善等加算2の加算額を同一事業者の他の保育施設に配分できる趣旨は何でしょうか？

2023-09-22

専門リーダーが【マネジメント研修】を受講した場合の取り扱いはどうなるでしょうか？

2023-09-15

残業代による増額分は「処遇改善等加算2における賃金改善（見込）額」に含めてよいでしょうか？

2023-09-08

処遇改善等加算3に加算残額がある場合はどうしたらよいでしょうか？

2023-09-01

処遇改善等加算3の基本給等による改善額が総額の3分の2を下回っていた場合はどうなるでしょうか？

こどものそらNEWS

2026-06-05
区分3を主任保育士等に支給する場合、研修修了は必要？
2026-05-29
人勧増額改定分の支給額は他施設に拠出できる？
2026-05-22
年度当初に研修修了者がいない施設が年度途中で研修修了者を確保した場合は？
2026-05-15
年度途中に研修修了者の人数に増減があったら？
2026-05-08
年度終了後に1/2要件を満たしていなかったらどうなる？
2026-05-01
病気等による無給休職は平均経験年数の算定等に含める？
2026-04-24
年度途中でキャリアパス要件を満たした場合はどうなる？
2026-04-17
副主任保育士等を職務分野別リーダーの研修修了者として計上できる？
2026-04-10
区分3の対象職員が年度途中に休業したらどうする？
2026-04-03
区分3は加算認定後に遡及支給できるか？

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