Let's 処遇改善等加算トレーニング

2021-09-24

処遇改善等加算IIの賃金改善額は必ず「副主任保育士等は月額４万円」「職務分野別リーダー等は月額５０００円」でなければならないのでしょうか？

2021-09-16

処遇改善等加算IIの対象者の「経験年数」が足りない場合は処遇改善の対象にできないのでしょうか？

2021-09-10

処遇改善等加算IIは、保育士・保育教諭以外の職員にも支給することができるでしょうか？

2021-09-03

処遇改善等加算Iの平均経験年数の算定において派遣職員や産休・育休中の職員などはどのような取扱いになるでしょうか？

こどものそらNEWS

2025-01-24
職員にキャリアアップ研修を受講させたときの時間は労働時間でしょうか？
2025-01-17
短時間勤務により手当額を減額させた者を4万円の賃金改善を行う者と扱えるでしょうか？
2025-01-10
処遇改善等加算2は加算対象人数が決まってから支給してもよいでしょうか？
2024-12-27
「公定価格における人件費の改定分」の支給対象は保育士だけでしょうか？
2024-12-20
令和7年度に副主任保育士に必要な研修修了分野数はいくつでしょうか？
2024-12-13
4月に0人の年齢区分がある場合の伸び率はどう計算するでしょうか？
2024-12-06
「公定価格における人件費の改定分」とは何でしょうか？
2024-11-29
新設園の起点賃金水準はどのように算出するでしょうか？
2024-11-22
「法定福利費等の事業主負担増加額」とは何でしょうか？
2024-11-15
処遇改善等加算3は通勤手当や扶養手当で支払ってもよいでしょうか？

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