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Let's 処遇改善等加算トレーニング
2022-11-25
「賃金改善計画書(処遇改善等加算II)」の内訳書を作成します。今年度から加算IIの適用を受ける場合、何に気をつけたらよいでしょうか?
2022-11-18
「賃金改善計画書(処遇改善等加算II)」を作成します。まずは何から始めたらよいでしょうか?
2022-11-11
処遇改善等加算Iを施設間で配分したいと考えています。このとき、どの様式に何を記入したらよいでしょうか?
2022-11-04
加算前年度の残額を加算当年度に支払う場合、「賃金改善明細(職員別表)」にはどのように記入するでしょうか?
こどものそらNEWS
2026-11-06
区分3の対象職員への発令は毎年度必要?
2026-10-30
主任保育士の区分3配分に研修修了は必要?
2026-10-23
区分3の研修を両方とも修了した職員の数え方は?
2026-10-16
年度途中に研修修了者が増えたら加算額も増える?
2026-10-09
研修修了見込みの職員が未修了なら加算額は返還?
2026-10-02
処遇改善等加算一本化後、就業規則の加算区分名の変更は必須?
2026-09-25
キャリアパス要件の「研修」はどの程度なら認められる?
2026-09-18
キャリアパス要件の「資格取得のための支援」は全て必要?
2026-09-11
キャリアパス要件の「フィードバック」はどこまで必要?
2026-09-04
超過勤務手当が増減した場合の差額調整はしなければいけない?
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