法改正・監査対応インフォメーション

2024-06-06

『子ども・子育て支援法』等改正のご案内【令和6年10月1日施行（一部を除く）】

2024-06-03

『育児・介護休業法』等改正のご案内【令和7年4月1日適用開始（一部を除く）】

2024-05-31

「雇用保険法」等の改正のご案内【令和7年4月1日適用開始（一部を除く）】

2023-11-20

園バス・自動車運転時の「アルコール検知器を用いたチェック義務化」のご案内【令和5年12月1日適用開始】

2023-07-20

労働条件明示のルール変更のご案内【2024年4月1日適用開始】

2023-02-22

時間外労働の割増賃金率引き上げのご案内【2023年4月1日施行】

2023-01-13

育児休業給付金の支給申請手続をする際の同意書の記載例変更のご案内

2022-10-18

職場における労働衛生基準の改正に伴う施設整備についてのご案内～職員が休養できる場所を設けましょう～

2022-09-27

令和4年10月改正：育児休業給付についてのパンフレットが公表されました。

2022-09-15

労働基準監督署の監督指導による賃金不払残業の是正結果　公表のご案内

2022-09-02

令和4年10月改正：育児休業等期間中における社会保険料の免除要件が変わります。

2022-09-01

「職業安定法」改正のご案内（令和4年10月1日施行）

2022-06-23

【社会保険】被保険者資格の「勤務期間要件」取扱い変更のご案内（令和4年10月1日施行／日本年金機構）

2022-06-17

『こども基本法』『こども家庭庁設置法』成立のご案内（令和5年4月1日施行）

2022-06-15

『児童福祉法』改正のご案内（令和6年4月1日施行）

2022-05-02

『育児休業等中の保険料の免除要件の見直しに関するQ&A』公表のご案内（厚生労働省）

2022-03-04

2022年4月1日施行「改正女性活躍推進法」のご案内

2022-03-02

2022年4月1日施行「改正個人情報保護法」のご案内

2021-12-15

2021年12月1日改正・施行「職場における労働衛生基準の変更」のご案内

2021-12-03

2022年1月1日新設「雇用保険マルチジョブホルダー制度」のご案内

2021-11-17

改正『健康保険法』による「傷病手当金」の支給期間通算化のご案内

2021-10-15

養育特例（3歳未満の子を養育する職員が時短勤務等で給与が下がった場合の措置）の必要書類が変更になります！【厚生年金関連】

2021-09-28

改正『育児・介護休業法』の「出生時の育休取得」の施行日が決まりました！

2021-09-27

「社会福祉連携推進法人制度」についての説明動画・資料のご案内

2021-07-27